Analista OP Registro Contable a Reporting
repsol
A Repsol é uma empresa multienergética global, que lidera a transição energética e definiu o objetivo de alcançar as zero emissões líquidas até 2050. Está presente em toda a cadeia de valor energética, emprega cerca de 25.000 pessoas, distribui os seus produtos em mais de 20 países e conta com 24 milhões de Clientes. Lidera o desenvolvimento de soluções sustentáveis na área da mobilidade e do lar. Na Repsol, contamos com a inovação tecnológica e a digitalização para criar um futuro mais sustentável e trabalhamos para contribuir o progresso da sociedade, valorizamos a diversidade e promovemos um ambiente inclusivo para todas as pessoas.
Funções:
- Assegurar e validar o registo contabilístico de operações;
- Reconciliar e analisar saldos e partidas em aberto;
- Assegurar a consolidação das contas individuais na contabilidade do grupo;
- Validação, controlo e seguimento de saldos em contas de Balanço;
- Executar apuramentos de IVA, calcular diferenças de câmbio e outras tarefas de encerramento;
- Preparar prestação de contas anuais;
- Participação em projectos multi-disciplinares;
- Contribuir ativamente para a automatização, inovação e simplificação de processos, propondo melhorias, automatizações ou Iniciativas que contribuam para uma maior agilidade / flexibilização dos processos atuais, dentro do âmbito de responsabilidade;
- Assegurar a extracção e tratamento massivo de dados para construção de reportes para entidades externas.
- Formação Superior em Economia, Gestão ou Contabilidade;
- Experiência profissional mínima de 1 ano em funções similares;
- Valorizam-se conhecimentos em SAP, Power Query e Power BI.
- Domínio na utilização do MS Excel.
- Conhecimentos de Inglês e Espanhol (falado e escrito) serão valorizados.
- Autonomia e capacidade de iniciativa;
- Capacidade para solucionar problemas, standartizar e automatizar processos e integrar novas tarefas;
- Capacidade para trabalhar sob pressão e gerir prioridades;
- Experiência em análise de contas e reporting financeiro.
- Condições salariais atrativas.
- Regime de Trabalho Híbrido.
- Horário Flexível e Concentrado.
- Desenvolvimento contínuo.
- Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo.