Responsável - Tecnologia e Sistemas de Informação
Ordem dos Psicólogos Portugueses
Principais Responsabilidades
Gestão das operações dos diferentes processos, projetos, iniciativas, programas e atividades que a área de tecnologia e sistemas de Informação abrange, realizando
um acompanhamento diário e eficiente, reportando regularmente as operações e indicadores de resultado;
Planear, controlar e coordenar as operações que a área abrange, analisar os sistemas existentes e/ou conceber novos sistemas (criando modelos e simulando o seu funcionamento);
Garantir a execução dos diferentes processos, iniciativas, programas e projetos, e acompanhar o seu status, através da realização de avaliações periódicas e atualizações da equipa que os assume;
Gerir um plano de recursos ou previsão de recursos para ajudar a entender a disponibilidade de recursos para os processos que a área abrange a nível orçamental e de atividades/tarefas;
Controlar o fluxo de todos os processos e recursos materiais e humanos necessários ao desenvolvimento da área;
Gerir o pipeline de projetos internos de âmbito tecnológico, ou de integração com sistemas e entidades externas;
Apoiar na criação e melhoria de processos, procedimentos e ferramentas, com vista ao aumento da qualidade dos serviços;
Gestão das pessoas e equipa que integram os processos, projetos e iniciativas da área de TSI;
Articulação com a equipa de Gestão e Direcção, com responsabilidade em projetos e programas com iniciativa ou interação por parte da área TSI;
Responsável pela definição de objetivos estratégicos da equipa, assegurando a fiabilidade, segurança e evolução das plataformas tecnológicas, alinhadas com os objetivos do negócio;
Assegurar continuidade de serviço e planos de contingência;
Gerir incidentes de segurança e risco tecnológico;
Gerir processos de contratação pública, fornecedores e licenciamentos.
Gerir a implementação de mecanismos e procedimentos que assegurem a proteção de dados e dos sistemas à responsabilidade da área.
Requisitos mínimos
Habilitações literárias: Licenciatura em Informática, Informática de Gestão ou equivalente
Experiência
Liderança e gestão de equipas, processos e sistemas de IT
Experiência em funções semelhantes superior a 3 anos e com conhecimentos sólidos de sistemas de informação, Windows, Linux , redes e base de dados,
Desenho e arquitetura de soluções tecnológicas alinhadas às necessidades de negócio e escalabilidade de funcionalidades.
Aptidões Importantes
Informática, engenharia de sistemas, processos de gestão, transformação digital, IA.
Competências transversais valorizadas: valores e compromisso, foco no membro, a relação com as pessoas, qualidade, organização, análise e soluções, comunicação, cibersegurança
Competências específicas valorizadas: administração e tratamento de dados, cibersegurança e proteção da informação, clouding computing e virtualização, gestão ágil de projetos, gestão e manutenção de base de dados, conhecimento de redes e infraestruturas, criação de documentação técnica e de suporte, resiliência, suporte técnico-helpdesk, trabalho em equipa, adaptabilidade e flexibilidade.
Condições Salariais e Contratuais
Contrato sem termo
Intervalo salarial: 1800€-2000€
Subsídio de refeição (9,60€/dia)
35h/semanais em modelo de trabalho hibrido
Seguro de saúde gratuito e outros benefícios
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