Assistente de Contabilidade (Paço de Arcos) - #234521

O nosso cliente é uma empresa líder no seu setor. No âmbito da necessidade de reforçar a sua equipa pretende admitir um Técnico Administrativo de Contabilidade (M/F) para o seu escritório de Paço de Arcos.

Função

• Preparar pagamentos a fornecedores de acordo com as regras legais estabelecidas pela empresa e conforme estabelecido nos AGF’s assinados com os fornecedores;
• Validação da criação e modificação de dados de fornecedores, de acordo com o procedimento interno (com enfoque na designação social, NIF, IBAN e condições de pagamento);
• Garantir o pagamento a fornecedores nos prazos estabelecidos e de acordo com o calendário estabelecido de pagamentos, conforme manual de Tesouraria;
• Preparação de reports que permitam a boa análise do Prazo Médio de Pagamentos a Fornecedores;
• Dar apoio à auditoria ao processo de P2P (contas a pagar);
• Elaboração de reports que permitam identificar saldos em dívida, saldos devedores e a sua antiguidade;
• Cumprir com outras responsabilidades, que venham a ser claramente identificadas, necessárias à prossecução dos objectivos da Organização.
  
  

Requisitos

• 12ºano de escolaridade;
• Formação Superior ou Curso de Especialização Profissional ajustado;
• Conhecimentos e experiência em Contabilidade;
• Bons conhecimentos informáticos, com um bom nível de Excel e/ou Google Sheets;
• Boa capacidade de planeamento e organização;
• Atenção ao detalhe;
• Proatividade, dinamismo e sentido de responsabilidade.
  
  

Oferta

• Contrato de Trabalho a Termo Incerto com a GiGroup;
• Pacote Salarial Medio Mensal Bruto de aproximadamente 1100€ (Salario base + Subsidio de alimentação).
  
  
  
  

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em https://pt.gigroup.com. Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em https://www.gigroupholding.com/portugal/compromisso-social/.